Senilia Senilia Senilia per le aziende
Un servizio di assistenza domiciliare flessibile da offrire come welfare. Riduci il carico sui caregiver familiari nel tuo team e dai un aiuto concreto alle famiglie.
Un benefit familiare, che i dipendenti usano davvero.
Il contesto
Tante persone nel tuo team si prendono cura di un genitore anziano fuori dal lavoro. Senza dirlo, e spesso senza chiedere aiuto.
Visite mediche, urgenze, badanti che saltano. Permessi presi all'ultimo, riunioni rimandate, concentrazione che cala.
Il caregiver-dipendente porta a casa il peso del lavoro, e in ufficio il peso della cura. Un burnout silenzioso che il welfare classico non intercetta.
Ore perse a chiamare badanti, coordinare parenti, valutare cooperative. Senza una rete, ogni famiglia ricomincia da zero.
Cosa ricevono i tuoi dipendenti
Senilia organizza assistenza a domicilio per genitori anziani e familiari fragili. I tuoi dipendenti chiamano, noi gestiamo.
Selezione, colloquio, controllo documenti e copertura assicurativa. A casa entra solo chi conosciamo.
Accompagnamento, compagnia, commissioni, supporto pratico, ginnastica dolce. Si paga solo l'aiuto che serve.
Sito, WhatsApp o telefono. Chi non ama le app trova comunque un riferimento, anche per un genitore poco digitale.
Il processo
Quattro passi, dalla prima chiamata al primo dipendente che chiede assistenza.
Una call di trenta minuti. Capiamo la popolazione aziendale, i bisogni, il piano welfare e il budget a disposizione.
Convenzione aperta, voucher welfare o pacchetto ore aziendale. Scegliamo insieme la formula più adatta al tuo piano.
Materiali pronti per intranet, email e riunioni welfare. Spiegano in poche righe come accedere al servizio.
Sito, WhatsApp o telefono. Senilia gestisce richiesta, assistente, intervento e follow-up. Tu ricevi una reportistica periodica.
Modelli di collaborazione
Ogni azienda ha un piano welfare diverso. Adattiamo la formula alla tua realtà, non il contrario.
Sconto dedicato sul listino Senilia per tutti i tuoi dipendenti. Attivazione in pochi giorni, costo zero per l'azienda.
Buoni servizio integrabili nel piano welfare aziendale, cumulabili con flexible benefit e fringe benefit.
Bundle di ore prepagate dall'azienda e distribuite ai dipendenti che ne fanno richiesta. Gestione centralizzata.
Non sai quale modello fa per te? Lo capiamo insieme nella prima call.
Richiedi un preventivo personalizzatoNon solo aziende
Convenzioni e collaborazioni anche con altre realtà che incontrano famiglie e caregiver ogni giorno.
Convenzioni per assistiti e nuclei familiari. Servizio integrabile nelle polizze long-term care.
Accompagnamento domiciliare a complemento dei servizi residenziali e semi-residenziali.
Servizio agevolato per gli iscritti, con un canale dedicato di accesso.
Segnalazione integrata al territorio per chi incontra ogni giorno famiglie e persone fragili.
Cosa porta in azienda
Senilia non è un benefit dimenticato in busta paga. È un servizio reale, che fa la differenza nei momenti difficili.
Chi è caregiver e si sente sostenuto resta. Il welfare familiare è un fattore di scelta, non un dettaglio.
Quando salta la badante o c'è un'urgenza, il dipendente non è costretto a fermarsi. Senilia copre il vuoto.
Non un voucher dimenticato in piattaforma. Un servizio che entra a casa di chi ne ha bisogno.
Un benefit familiare, inclusivo e intergenerazionale. Comunica una cura concreta verso le persone.
Una call di trenta minuti basta per capire se Senilia fa per la tua organizzazione. Senza impegno.